Hij heeft een taskforce in zijn ministerie opgericht “om meer focus op deze kwestie te brengen en er in een snel tempo aan te werken en de reikwijdte van de kans te zien.”
“Ik heb de afgelopen weken heel hard gewerkt om onze noodplannen te versnellen en rekening te houden met specifieke factoren, zoals het aanzienlijk toenemen van internationale werving”, zei hij. “We willen niet dat mensen te laat op de afdeling komen – dat is een slecht resultaat.
“Een groot deel van mijn focus was om meer ministeriële tijd te geven om kwesties te overwegen die verband houden met het uitstellen van ontslagen en werkgelegenheid in de welzijnszorg. Als het systeem onder druk staat en er meer familie in de gemeenschap nodig is, heeft dit gezin een personeelsbestand nodig matchen.”
De regering heeft de limiet op gezondheidszorgvisa verhoogd en uit cijfers blijkt dat er in de twaalf maanden tot en met maart 75.963 zijn toegekend, vergeleken met 14.016 het jaar ervoor. India was vorig jaar de grootste leverancier van werknemers in deze sector, met 32.476 verhuizingen naar Groot-Brittannië, gevolgd door Nigeria (11102) en de Filippijnen (9510).
Om een visum te krijgen, moeten buitenlandse werknemers aantonen dat ze de Engelse taal voldoende beheersen en een baan aangeboden hebben bij een erkende werkgever met een salaris van minimaal £20.480.
Ambtenaren verwachten dat zes op de tien patiënten worden behandeld Op de afdelingen van A&E Binnen vier uur deze winter, die in het weekend verscheen, geeft aan dat Health Service England op schema ligt om het verplichte wachttijddoel met een recordmarge te missen.
De heer Barclay erkende dat A&E op dit moment “een zeer moeilijke situatie is”, eraan toevoegend dat hij werkte aan een “eerste apotheekmodel” om de druk op ziekenhuizen te verlichten.
Lord Victor Adepoel, hoofd van de NHS, waarschuwde vorige week dat de dienst geconfronteerd werd met wintercrisis Tenzij er “onmiddellijke actie” wordt ondernomen om het arbeidstekort in de sociale zekerheid aan te pakken.